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H.I.T. Program The H.I.T. Program is a leadership program open to women professors from all Swiss universities. The program is held annually, with events hosted at various locations throughout Switzerland. The edition 2025 comprises 8 days of activities, including tailored leadership training, professional networking, individual coaching with professional coaches, and collaborative peers-group sessions focused on shared experiences and growth. Flyer (PDF, 765 KB) Website Link to Online Application (open from 15 November to 13 December 2024) |
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CHESS lecture «Der lange Abschied von der männlichen Heldenfigur in der Führung», 21. November 2024 Wie können wir das traditionelle Bild der männlichen, heldenhaften Führungskraft in Zeiten von «New Work» verändern? Warum reicht es nicht aus, ein «weibliches» Führungsbild dagegenzusetzen? Anhand von Gruppendiskussionen mit 101 Führungskräften der Schweizer Wirtschaft zeigt Prof. Dr. Julia Nentwich auf, auf welche Weise das etablierte Bild des männlichen Helden aus unseren Führungsverständnissen verabschiedet werden könnte – und was wir daraus über eine zeitgemässe Führung an Universitäten lernen können. Der Event ist eine Kooperation der beiden P-7 Projekte Divmed und H.I.T. Flyer (PDF, 97 KB) |
| Führungstraining | Der Lehrstuhl für Arbeits- und Organisationspsychologie der Universität Zürich bietet im Rahmen von «The Leadership Program» Trainings für Führungskräfte zur Analyse und Förderung Ihrer Führungskompetenzen an. In diesen Trainings haben Sie die Möglichkeit, Feedback zu Ihren Führungskompetenzen zu erhalten und mehr über eine effektive Gestaltung von Führung zu erfahren. Zudem gibt Ihnen das Training die Möglichkeit, eine typische Assessment Center Übung (Rollenspiel) kennenzulernen. Weitere Informationen Ansprechpartnerin Dr. Barbara Körner |
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Onboarding Day für Professor:innen, 19. September 2024 Neuberufene Professor:innen können sich für den Onboarding Day for Newly Appointed Professors am 19. September 2024 anmelden. Am Onboarding Day werden die Professor:innen von Mitgliedern der Universitätsleitung persönlich begrüsst und in die Themen Forschung, Lehre und akademische Selbstorganisation eingeführt. Flyer (PDF, 642 KB) Anmeldung |
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UZH Leadership Development Program 2025 Führungsverantwortliche der UZH können sich bis am 31.10.2024 für das insgesamt zehntägige UZH Leadership Development Program 2025 anmelden. Das Programm richtet sich an Führungsverantwortliche sowie Professor:innen der UZH, die ihr Führungswissen und -handeln vertiefen, weiterentwickeln und/oder auffrischen wollen. Flyer (PDF, 679 KB) Anmeldung |
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UZH Leadership and Governance Lecture «Führend Wissen Schaffen? Empirische Erkenntnisse und praktische Empfehlungen zur Führung in der Wissenschaft», 7. März 2024 Wie lässt sich effektive Mitarbeitendenführung in der Wissenschaft konzeptualisieren? Wie unterscheidet sie sich von der Führung in anderen Kontexten? Und gibt es empirische Zusammenhänge mit wissenschaftlicher Leistung? In ihrem Vortrag stellt Prof. Dr. Claudia Peus empirische Erkenntnisse über die Besonderheiten der Mitarbeitendenführung in der Wissenschaft vor, sowie Merkmale effektiver Führung in diesem Kontext und Zusammenhänge mit Leistungskennwerten. Darüber hinaus wird diskutiert, wie die effektive Führung von Mitarbeiter:innen am TUM Institute for LifeLong Learing gefördert wird. Flyer (PDF, 150 KB) |
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UpZH to date 2024! - Kursangebot Die Abteilung Gleichstellung und Diversität bietet 2024 ihr gesamtes Kursprogramm in deutscher oder englischer Sprache unter dem Dach «UpZH to Date!» an. Die Kurse wenden sich jeweils an unterschiedliche Zielgruppen. Sie möchten zum Einen qualifizierten weiblichen Nachwuchs der UZH auf ihrem weiteren Karriereweg bestmöglich unterstützen und zum Anderen zu einer inklusiveren Organisationskultur beitragen. Flyer (PDF, 151 KB) |
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Universitäre Lehrförderung (ULF) |
ULF-Förderung für hochschuldidaktische Basiskurse mit individuellen Schwerpunkten Professor:innen können sich neu im Rahmen der ULF-Förderung mit ihren Teams oder Gruppen von in der Lehre engagierten Personen für einen Basiskurs Hochschuldidaktik mit individueller Schwerpunktsetzung bewerben. Weitere Informationen finden Sie hier |
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3. UZH Führungsdialog, 23. Januar 2024 Professor:innen mit zusätzlichen Führungsfunktionen (z.B. Institutsleiter:innen, Dekan:innen etc.) können sich für den 3. UZH Führungsdialog am 23. Januar 2024 anmelden. Anmeldung |
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Ständetalk «Leadership und Deeskalation», 6. Dezember 2023 Unter der Leitung von Prof. Klaus Jonas, Direktor UZH Leadership and Governance Academy, diskutieren Experten und Expertinnen zum Thema Leadership und Deeskalation die Frage «Was führt zu Eskalation und wie kann man sie verhindern?» Flyer (PDF, 381 KB) Aufzeichnung der Veranstaltung |
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UZH Führungszirkel |
Neues Weiterbildungsangebot: UZH Führungszirkel Führungsverantwortliche der Universität Zürich können sich für den UZH Führungszirkel anmelden. Die Abteilung Personal bietet diese mehrtägige Weiterbildungssequenz für erfahrene Führungsverantwortliche an, die herausfordernde Fragestellungen reflektieren und interpretieren möchten. Anmeldung |
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Ständetalk «Leadership und Motivation», 15. Juni 2023 «Wie können Führungskräfte ein motivierendes Umfeld schaffen?» «Welches Verbesserungspotential hat die Mitarbeitendenbefragung der UZH aufgezeigt?» Über solche Fragen diskutieren nach der Begrüssung durch Prorektor Prof. Dr. Christian Schwarzenegger interne und externe Expertinnen und Experten unter der Leitung von Prof. Klaus Jonas, Direktor Leadership and Governance Academy. Flyer (PDF, 233 KB) Aufzeichnung der Veranstaltung |
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CHESS lecture «Die Berlin Leadership Academy», 29. März 2023 Was ist die Berlin Leadership Academy und was sind ihre Ziele? Welche Aktivitäten hat sie bisher entfaltet? Diese Fragen greift Prof. Dr. Rudolf Kerschreiter in der nächsten CHESS lecture auf, die moderiert wird von Prof. Dr. Klaus Jonas. Die Veranstaltung richtet sich an alle, die Führungsaufgaben in Academia innehaben, anstreben oder andere darin weiterentwickeln möchten. Flyer (PDF, 121 KB) Podcast |
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Onboarding Day für Professor:innen, 23. März 2023 Neuberufene Professor:innen können sich für den Onboarding Day for Newly Appointed Professors am 23. März 2023 anmelden. Am Onboarding Day werden die neuberufenen Professor:innen von Mitgliedern der Universitätsleitung persönlich begrüsst und in die Themen Forschung, Lehre und akademische Selbstorganisation an der UZH eingeführt. Flyer (PDF, 115 KB) Anmeldung |
| «Leadership in the Future of Work» |
Vorlesungsreihe zu «Leadership in the Future of Work», 1. März 2023 Am 1. März 2023 wird Jean-Christophe Deslarzes, VR-Präsident der Adecco Group, die englischsprachige Vorlesungsreihe mit einem Vortrag über «What leadership to take up the future of work?» eröffnen. Die Veranstaltung wird von Prof. Dr. Michael Schaepman, UZH Präsident, eröffnet. Weitere Informationen zu der Veranstaltung finden Sie hier. |
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Kursangebot Hochschul- & Wissenschaftsmanagement Professor:innen sowie Mitarbeitende mit Führungs- und/oder Managementaufgaben können sich für die Kurse aus dem Kursangebot Hochschul- und Wissenschaftsmanagement anmelden. Im Zentrum des Kursangebotes steht die Vermittlung von Kompetenzen, die den Führungskräften der UZH bei der Bewältigung ihrer Aufgaben in der Führung und Verwaltung von Dekanaten, Instituten, Seminaren und Abteilungen der ZDU helfen. Flyer (PDF, 174 KB) Anmeldung |
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UpZH to date 2023! - Kursangebot Die Abteilung Gleichstellung und Diversität bietet 2023 zum zweiten Mal ihr gesamtes Kursprogramm in deutscher oder englischer Sprache unter dem Dach «UpZH to Date!» an. Die Kurse wenden sich jeweils an unterschiedliche Zielgruppen. Sie möchten zum Einen qualifizierten weiblichen Nachwuchs der UZH auf ihrem weiteren Karriereweg bestmöglich unterstützen und zum Anderen zu einer inklusiveren Organisationskultur beitragen. Flyer (PDF, 666 KB) Anmeldung |
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2. UZH Führungsdialog, 17. Januar 2024 Professor:innen mit zusätzlichen Führungsfunktionen (z.B. Institutsleiter:innen, Dekan:innen etc.) können sich für den «UZH Führungsdialog» (ehemals Orientierungstag) am 17. Januar 2023 anmelden.Anmeldung Rückblick auf den 1. «UZH Führungsdialog» «Wir alle sind die UZH» (UZH News vom 28.10.2021) |
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Ständetalk «Leadership und Kultur», 27. Oktober 2022 Leadership und Kultur: «Was und wer begünstigt eine motivierende Unternehmenskultur?» «Wie funktioniert motivierende Leadership?» Über solche Fragen diskutieren nach der Begrüssung durch Vizerektorin Prof. Dr. Gabriele Siegert vier Expert:innen unter der Leitung von Sozialpsychologe und Altdekan Prof. em. Dr. Klaus Jonas. Flyer (PDF, 1 MB) Aufzeichnung der Veranstaltung |
